第409章待遇问题（1/2）

“你们这是想干什么，我告诉你们，虽然我年纪小，但绝对是直的，比钢棒还直，你们这些老东西别想将它给辦弯……”

和大伙说笑了几句，萧毅正色道：“好了，玩笑也开过了，接下来在说说正事。

事情就按照之前说的来办，不要先声明一点，虽说大家都是公司的股东，为公司办事那是应该的。

可办事的时候难免会动用一些关系，求人办事总不好意空着手上门，总得带点你礼物不是。

这礼物如果是去办事的人个人掏腰包的话，一次两次还行次数多了就有点难受了，毕竟地主家也没有多少余粮不是，所以以后凡是给公司办事走人情，公司都买单，不能让大家自己掏腰包。

不过不能有反正都是公司买单，礼物送的好一些，贵一些，事情会办的更顺畅一些这样的想法，必须得把握好一个度，毕竟我们公司还只是初创阶段，这方面消耗太大公司运转的资金就会减少。

还有一点我要丑话说到前头，决不允许出现乘机中饱私囊，损公肥私的现象发生，一旦发现必将重惩，我想这一点大家应该没有异议对吧？”

云兴国第一个支持道：“这个我绝对没有任何异议，更会全力支持。尤其是我们这种有多个股东组成的公司，更要杜绝这种事情发生，要不然很有可能公司还没有发展经营起来，就先出现了窝里斗，将公司给折腾垮掉的情况发生。

我们的亿通科技有限公司的发展前景，我是非常看好的，决不能让那种情况发生，因此我提议，一旦发现有人损公肥私，就立即将其逐出公司，情节严重的移交司法机关进行处理。”

“同意！”

“同意！”

“同意！我最他么很暗中损公肥私以及吃里扒外的东西了！”

大家都是抱着让亿通科技公司像萧毅的丽源连锁一样，成为同行业中的翘楚的想法，在场的人自然没有任何意见，都纷纷点头同意。

见大家同意了，萧毅又说道：“现在公司还处于初创阶段，除了开发目前环境下能够运行的小游戏外，其他项目都是为了今后网络时代到来进行的储备性研发，这样一来公司盈利有限支出却很大，为了节约成本，该节约的要尽量节约。

当然在节约大家也不能只光干活不拿工资，除了暂时性不进行分红之外，大家该享有的工资待遇还是必须要有的。

至于当家应该享有什么样的工资待遇，接下来我们在进行研究讨论，我因为要将主要精力放到学业之上，平常的时候不会参与公司管理，我就不享受工资待遇了。”

张志凯，褚双全等人可不像萧毅和云兴国，他们几人以前都是靠工资养家糊口的，本来就没存下什么钱，几人还以为公司初创阶段，什么地方都得用钱，他们这几个股东暂时没有工资拿呢。