第131章 工厂总部（1/1）

袁睦中回到公司，就今年的业绩和公司总结工作报告召开了一次高层面的人事部会议，听取一下他们的意见和对明年的布署，作为份方集团董事长，他当然要更仔细的去了解更多高层决策的建议，但基层或者作为一线员工代表提出的建议也不容忽视。

今天的会议跟往常一样被安排在总部大楼最高规格级别的专用会议室里，一般的会议听取咨询意见都在各车间举行，而总部设置的会议室只有迎接市局领导和重大问题才在这里召开，如参加一些重要协商会议，董事股东会唔，签证议式，隆重兴功和奠基会议都会在总部会议室商定后再传达出去。消息随后被人事部确定并在各办公室公布栏上公布，然后由分子公司专员，文员等抄录打印传送给各部门单位，再由各部门拷贝多份输送各车间领导课长，主管等分派到线长，领班人手里，再把通告贴在公告栏的框格内，让一线员工的作业员，清洁工及保安人员有空闲时观看。

今天这个会议由董事处秘书兼助理王缓缓来主持，时间定设在上午十点，若议提时间不够还需商榷的话可再延长到下午三点再辨论。这是一种常规的时间表来安排，大家一般在头脑清醒的时候召开，符合常理，会议室的摆设和局势的布置也符合开会全方位要求，董事长座位安排在会议桌两排的前中间，也符合国际上一些大型公司所规范尊敬上级的标准化。而安排恰到好处的时间上十下三这样排版，证明了人们在早上十点有精力旺盛的黄金时间里面在电脑面前运筹帷幄，能决战千里，选择这个阶段开会也符合心理效果需要，又而下午三点则是在劳累了一个上午后就餐，饭后稍微休息片刻，直到下午三点才精神抖擞的去拼搏，也符合每天八小时的常规制度。会议被选定在这个时间里召开也合符制度准则，而在车间里生产线的一线员工，则是一天到晚十二个小时忙碌着工作，将前走卒，龙中火苗，符合基层形象，这是例外。

“人都差不多到齐了吧！”坐在中间位置的董事局主席袁睦中略看前面两排排列的人员对坐在自己第一个座位的王秘书说:“那我们就开会吧！”

秘书王缓缓随后站了起来，手里抄录了一份今天到来开会的人员签名账单，向各位汇报今天的第一份报告:“各位，大家早上好！”

“好！”大家不约而同的应了一声。

王缓缓戴着眼镜，声音清翠婉转，成熟而又稳重:“毅力的笠生缺席，中瑞的钟有锯请了份病假，广昌隆的张经理说半路塞车，及成的董菁山，花样年华的范外芳，永毅的邝天，韦创历的小威廉，三威的贝理，光宝的闵顶天，汇通的黎房水，雷氏家族的雷涛，云路公司代表李倩和美永公司的刘子琳，还有两位市代表及合规官出席旁听会，这场会议出席人数达百分之九十以上，符合法律法规。”

“那，我们就开始吧！”袁睦中说完后望了望刘子琳一眼。

“系！”王秘书从档案袋拿出了一叠材料，整了整报告文件，说:“各位先生们、女士们，股东及代表们，大家早上好！正所谓一年复此又一年，人逢喜事精神爽！现在又到了份方集团一年一度的年终报告会议，我作为这次会议的首先发言人，心感无比的荣幸和快乐，但压力和任务也会伴随着增加，这次会议如果有什么不对和服务不周的话，敬请大家原谅和谅解，多谢！下面我们有请董事局主席袁睦中先生跟我们为这次年终会议讲话，大家掌声欢迎！”

热烈的掌声过后又归于平静。