第四章 意外升迁(1/2)
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不过,这种焦虑并没有持续太久。只是,让章睿更加意外的是,午餐过后没几天,他等来的不是人事美眉的离职谈话,而是岗位的变动通知。
公司人力资源部公布的通知容写的非常清楚,调整为“部门”经理。
看来老罗没打算辞退他,或者说,暂时还不打算放弃他。而是打算再给他一次翻身的机会,还把他提成部门经理,管理公司销售二部。
知耻而后勇,过山车一般的剧情,让章睿不禁感叹职场跌宕,尽管他也没过多的欣喜,但毕竟暂时打消了他被失业的惶恐与不安。
他暗下决心,一定要把销售业绩,做点样子出来,不辜负老罗的信任,也不辜负自己两年来的辛苦!
当然,章睿心里也很明白,说是升职,其实也就名声好听一点。他的待遇没变化,汇报关系没变化,工位也没变化,连HR的任命通知都显得师出无名,放在人事通知的最末尾,一句带过。
章睿想不透老罗这是哪一出。人事的通知下达之后,副总古安全跟章睿就职位变动谈话,介绍今后的工作安排。古安全问章睿:“罗马不是一天建成的,公司既然赋予你这个岗位,说明公司还是非常信任你的,有什么要求也可以提吗”。
古安全是公司副总经理,今年33岁,分管公司销售工作。他是公司元老,跟BOSS老罗一起白手起家,一手把公司的销售业绩从几十万做到过千万。
古安全做项目头脑极其灵活,办法多,尤其擅长各种迂回包抄,属于典型的狼性销售,不达目标绝不轻易放弃。
公司之前几乎所有的项目,都是古安全带领销售团队拿下的。古安全的工号003,紧随公司财务总监王姐后尘加入公司。两年前章睿进华宇公司,也是古安全亲自面试的。
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