第七百五十三章 囤地（1/2）

“不错！”

到了娱乐科技楼的三层，看到锦绣的工作人员，都在现代化的开放式办公环境忙碌做事，林磊颇为满意点了点头。（）

“目前锦绣开放了新闻、财经、体育和娱乐四个板块，主要是尽快更新四个板块的新闻，还有，我们想要建一个锦绣信息港放在边，通过聊天室的模式，增加用户的互动。”关琪对林磊介绍道。

“这个主意倒是不错，可以起到增加注册用户数量的作用，还能进一步深入探索，不过我之前看了，主页的设计还是简单了一些，或许在四大板块，加入一些分支构建和子页选项，能够让主页版面和内容更加充实，但是这种大型综合门户站，内部运营也只是一方面，还是得增设一些对外的部门，但凡是同新闻扯关系的，必然连同着采访，刚刚我了解过杂志社的架构，应该是颇为成熟的一种选择，另外广告设计部都颇为重要，不管是杂志也好，还是门户站也好，眼下靠什么维持收支平衡，多是要靠广告这一块，赵阳阳，你这个娱乐经纪集团老总是做广告出身的，现在咱们的一些公司，都面临着宣传与拉广告的问题，你得多多扶持，切实有效的解决实际情况。”林磊说到后来，将目光看向了赵阳阳。

“给我三个月时间，我会尽量争取落实广告和宣传的。”赵阳阳郑重给出了回应。

“目前咱们国内的大型综合门户站，有几家已经做得很好，最好的甚至已经在美国资本市场市，行业形成初期蜕变效应，正慢慢走向成熟，咱们完全可以借鉴一下，锦绣现在有首席执行官吗？”林磊在三层走走看看，对关琪言语道。

“在咱们冰城信息港找了一个运营总监，过来也是担任公司的运营总监职务，目前的总经理由我代着。”关琪给出了林磊答复。

“不行，还是不专业，现在化事业这一块，已经有了集团的雏形，以后你是集团的大总，怎么能代着门户站的首席执行官呢，让我想想，门户站这一块得有多少高管职位，首先是首席执行官，这个职位相当于舵手，必须要到较成熟的门户站去挖角，其次则是行政官、财务官、技术官、信息官、营销官，当然，你称他们为总监也可以，现在运营官有了，其它的大职位空缺，如果少了的，也得赶紧补齐，剩下的那些下层职位，还得进行细化，董钰，这是你们人力资源部的事了，不论是招聘职业经理人，还是公司的构架，都得帮这边一把，尽快将公司架构和制度都理顺清楚。”林磊深吸一口气道。

“我知道了。”

关琪略有压力点了点头，同时也意识到，锦绣相国内那些已经发展起来的大型门户站，还是小了不少。

差距是显而易见的，人家都已经在美国证券市场市，而锦绣目前的规模，也只是一层楼而已，这个时候若是不能紧追猛赶，弄出一些名气，只怕以后更是没有掰掰手腕子的机会了。

“目前财务和技术部长都有了，下面还有分管新闻、财经、体育和娱乐四个板块的总编，老板要不要见一见？”关琪跟着林磊，征询着他的意见。

“还是不见了，等公司的情况再好转一些也不迟，其实在我感觉，大型综合门户站，在以后的发展，恐怕也只是一个平台，这种运营模式，一定是要进行深入挖掘和转型的，你们现在觉得锦绣娱乐经纪集团臃肿，搞不好以后类似的大型综合门户站，各个板块经过发展之后，都要远远超越目前的锦绣娱乐经纪集团。”林磊笑着摇了摇头。

“都已经过了午饭点儿了。”

觉得林磊没有了继续走下去的意思，李冰看了看表对他提醒道。

“先到这儿吧。”

林磊说的虽模棱两可，心却是没有了再继续往走的意思。

没得到林磊肯定说法的李冰，觉得他的意思，应该是保持压力，让人不确定说不准哪下会抽查。

“这公司一多，是真特么累啊，才走这么两层，都有些精力耗尽之感！”林磊心虽然感叹，可是表面的笑容却颇为轻松。