305.高人与贵人（2/2）

有人说除了高人、贵人以外，还有内人、敌人（对手）、小人。内人是一种支柱。每一个成功的男人或者女人后面都有一个女性或者男性为他守候。内人就是一种精神象征，起着心灵休憩和精神支柱的作用；敌人（对手）的反对或者攻击对自己其实是一种激励。没有对手就没有目标，人类就会因此失去前进的动力。人家唐吉珂德还知道找一架风车当假想敌呢。所以一定要通过敌人来激励自己的*志；小人是暗箭伤人、是毁堤之蚁，自然大意不得。不过要记住，小人是用来成就大人物的。

不过有人将现在的为官之道总结为高人指点、贵人相助、小人监督、**激励。就没有内人什么事了。想想也对，这四句话基本反映了当代社会的一种官场生态。所以有些话流传甚广：老婆是大树，千万要抱住；**是小鸟，千万别喂饱；老婆是个宝，她吵你别吵；**是小草，谁拔跟谁跑；都说红颜好，不吵也不跑，就是不好找，好了就变味了。还有一句话。优秀的女部下会说："领导，早晨好！"，而最优秀的女部下会说："领导，早晨了！"

高人指点，就是有人给你开阔思路，引领方向，指明道路。高人，一般是阅历深厚、人情练达、洞若观火之人，能根据其个性、才干，指明适合个人的发展方向。如能有高人指点，则会醍醐灌*、茅塞顿开；贵人相助，指的就是有权、有财、有资源之人的帮助，那样才能算得上天时（高人指点）、地利（贵人相助）、人和（自身奋*）。

可是事与愿违，许多人在迷茫时偏偏没有高人指点，在困境时恰恰没有贵人相助。于是自身的奋*和努力就显得至关重要了。很多人的失败就在于忽视和没有重视这一关键点，成天都在盼望着有高人指点，可就是忘记了《国际歌》里唱的"从来就没有什么救世主"；坐在那里守株待兔的等着贵人出现，却把已经到手的机遇白白放弃，那就是我们常常看见的情景。不论是国家关系、职场拼搏、个人奋*还是开创事业向来都是如此。

凡事都有成败，成败均有原因，许多人的失败并不是来自于没有高人指点、贵人相助，而来于自身的努力不够，不够勤勉、也不够执着。所以自身努力是得到高人指点的坚实基础。自身努力到位了，看问题的眼界自然就有了，做事的基本功有了，做人的基本素养自然也就有了，才会筑起与高人交往和沟通的平台。否则即使遇上了高人，也会因看不出高人的高妙之处，与高人擦肩而过；即使侥幸地得到了高人的点拨，也会因为悟性欠佳，悟不出高人妙语的精髓，启而不发，激发不了自身的灵感。而自身的灵感来自日常一点一滴的积淀，一个人积淀到了一定的程度，就有了一种底蕴，这底蕴就是一个人的精气神。

同样如此，自身努力也是获得贵人相助的根本。自身努力到位的人，才是真正值得贵人帮助的人。一个值得帮助的人，到了身处困境、不知所措的时候，就一定会出现贵人助其一臂之力的情况；一个不是那种扶不起的阿*、愿意通过自身努力到位的人才是一个跌倒了能扶得起来的人，才会有贵人及时出现，愿意拉兄弟姐妹一把。贵人的可贵之处就在于他那一双识别英才的慧眼，也在于他能审时度势。

世界太大、人口太多，高人和贵人不是上帝，也不是佛祖，不能普惠所有，也不能照顾全部。他们的难能可贵之处就在于能够沙里淘金，从芸芸众生中找到佼佼者，从小处看大、从平凡中选择伟大的萌芽；他们的难能可贵之处就在于不被那些达官贵人的争相鼓噪、商贾政客的金钱地位所迷惑，把自己关注的目标始终固定在那些下层的普通百姓之中。于是才有了