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第64章 拍摄制度的改变(2/2)

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洪金宝虽然抱怨每天的拍摄时间只有八小时,但他发现其实拍摄的进度并不慢。因为剧本有着详细的分镜头,剧组工作人员各司其职,每项工作在拍摄前都准备的非常充分。拍摄前导演和演员要先商量好怎么来,武师在一边准备,道具和群演还有摄影都会准备的妥妥当当,然后场记过来叫导演,说一切都准备好,可以开拍。洪金宝只要坐在导演椅上,拿着话筒喊一句,开拍。然后看着镜头好与坏,与摄影师时不时谈几句。

洪金宝觉得自己的导演工作就算换个初出茅庐的导演也能做,他拍摄时完全不能有自己的想法。比如说一次开拍后,洪金宝灵光一闪,想加几个镜头,结果场记和他说,剧本没有写,大家都没有准备,强烈反对他增加的拍摄计划,甚至不惜与他这个导演大吵一架。洪金宝的灵感就在这场大吵中消失了,更苦恼的是他发现居然没有剧组人员支持他,反而都劝他按照剧本的拍摄来。

经此一役,洪金宝也想通了。帝皇的习惯就是拍摄前准备好一切,大到一个场地的选景,小到一个小小的道具,工作人员都会习惯准备好一切,否则他们情愿多用一天来准备。想通后的洪金宝发现自己的拍摄速度反而变快了,那些看似很浪费时间的前期准备工作,在拍摄时发挥了巨大的作用。

洪金宝算了算,发现整部电影拍完,就算加上准备时间,其实也并不久。想到杨守礼的那句:“我情愿用三个月筹备拍摄,然后用一个月正式拍摄。也不想毫无准备的拍摄四个月,这样不止会降低电影的拍摄质量,也会让大家很累,因为大家心里没底。只有准备工作做的好,大家才知道这部电影到底是怎么回事,知道该怎么拍。”

洪金宝现在觉得很有道理,宝禾的那一套来自嘉禾,而嘉禾学自邵氏,而邵氏学自更久的电影前辈。大家都没有想过改变,以为一直就是如此。也只有杨守礼这位富家少爷,不是电影圈内从底层做起的,不知道这些习惯和规矩,所以才会有自己的一套。而帝皇影业的这一套,明显就与香港其他电影公司用的不同。

哪一种工作方式对电影人的吸引力大些呢,洪金宝现在说不准,但他知道跟着自己过来帮忙的宝禾一干人员,已经有了加入帝皇影业去工作的想法。洪金宝看到他们围着帝皇影业的人员转,也没说什么。人往高处走,自己的老伙计们想要更好的工作,也是人之常情。帝皇影业工作舒心,吃的好,初入方便,待遇好,工作时间定时,老板杨守礼又大方,别说他们,自己都想加入。只是宝禾不是自己一个人的,自己想走也走不开。

杨守礼并不知道洪金宝的想法,他把《僵尸家族》交给洪金宝拍摄后,就没有管了,每天只是听听拍摄情况。帝皇影业的剧组在他的调教下,渐渐形成了自己的规则,那就是各司其职,分工合作,做到最好。就好比一个工厂流水线,大家都是上面的组装零件,不出意外的话产品会自己出来。

初始大家也不习惯这种工作方式,但是经过《僵尸翻身》与《僵尸叔叔》的拍摄后,大家就习惯了。大部分原因在于刘观伟,因为他是个新手,所以他严格按照杨守礼的拍摄计划来工作。就算是赶拍,也是做好计划来执行。三部电影下来,帝皇的工作人员就习惯了后世好莱坞的剧组制度。虽然有所欠缺,但是杨守礼相信,最多一年,习惯了这种拍摄好处的电影人,到了其他电影公司,也会潜移默化的如此工作。

杨守礼在忙着什么呢,他在办公室忙着拟定合约,忙着想如何说服还是zì yóu人的林正鹰以及与邵氏马上合约到期的钱小豪,让他们加入帝皇影业,成为帝皇的第一个签约艺人。

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