chapter 41 KPI考核指标(1/2)
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医院,田陌咬着笔帽,痛苦万分的看着手中的kpi考核指标。
上面明明白白的写着,操行评定,60分,成绩综合,40分。
操行评定中,打架扣20分,旷课扣10分,喝酒扣10分,抽烟扣10分,对老公不敬扣10分……
至于成绩方面,优秀可得40分,中等可得20分,较差只能得0分。
她一边瞅着手中的考核指标,一边偷偷摸摸的去看坐在一边气定神闲的陆斳宇,咬笔片刻,她低声询问,“这指标,是从现在开始的吧?以前的事情,我们既往不咎的吧?”
陆斳宇翻着报纸,闲闲的看了她一眼,“不,从你嫁给我那一刻开始!”
田陌甩开笔,冷哼,“就算我得0分又怎样,我又不稀罕你喜欢我!”
陆斳宇盯着报纸,点头,“好,那就0分计算,你的考核分数跟零用钱是对等的,所以这一学期……”
他放下报纸,面无表情的看着她,田陌的心倏然一跳,“不对,不是0分!”
她捡起笔,开始涂涂画画,“我虽然打架了,可是逼不得已,所以打架这里,只能扣掉10分,至于抽烟喝酒,我,我……”
她心虚不已,她可不可以说,她没有做过?
田陌抬头,瞅了陆斳宇一眼,陆斳宇挑眉一笑,“对老公撒谎,罪加一等!”
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