第13章 新的合作模式（1/2）

傅老蓉与叶瀚这1对“君臣”，终究是没好意思继续留在紫气东来阁，向沈万福送上新百乐门俱乐部开业大吉的祝福之后，就匆匆告辞，看来是要回濠江准备刚才输掉的賭资了！

罗德章、李福照两人都是留学海外回来的华人大族子弟，但在以往可是从来都没有听说过沈万福的名号和事迹。

直至最近几个月以来，新百乐门俱乐部在各家华文报纸上面疯狂打广告，让各家华文报纸的销量也出现了短暂的火箭式上升，更是让他们知道了港岛还存在着沈万福这1号人！

何世检与沈万福父亲沈来兴相谈甚欢，1副早就结识的模样，让李福照、罗德章与利孝禾3人面面相觑，心中同时浮现出同1个问题：

“何世检什么时候与沈家扯上关系的呢？”

别说是这3人不知道了，就连沈万福这1个当儿子的，也不清楚自家老豆与何世检之间的关系为什么会熟稔到这种程度！

但今天父亲沈来兴特意邀请何世检过来，传递的信号很明显了，那就是在把自己的人脉传承给他这个长子。想到这里，沈万福心中1暖，眼角险些流出了牛泪来。

至于未来的远东证券交易会（“远东会”）的创始人李福照、港岛广播电视业霸主——tvb创始人之1的利孝禾以及目前就任家族律师楼的罗德章，出于猎奇上来1玩，至于输给沈万福的那些賭资，就当是赠予新百乐门俱乐部开业的礼物了！

有心要与这几位港岛老牌华人家族的核心成员结下交情，沈万福也是积极邀请他们在各家名下、挑选合适的企业入驻新百乐门大厦，并且提出了采取新的合作模式，即他这1个业主不收租金，但会在日/月、年营业额里按照比例、抽取属于自己的所得部分！

“等等！”

“万福，你的意思是我们的公司入驻到你的新百乐门大厦来，你不按照传统的收租方式来租赁铺位，而是在我们公司每1天、每个月、每1年的营业额里按比例抽水？”

“对呀！”

“何生～～”

“都说了，叫我世检叔！”

听到沈万福还是喊自己为‘何生’，何世检故作不悦，“逼着”沈万福连忙改口继续说道：

“世检叔，是这样的！”

“因为1次性交1大笔租金和顶手费，对于很多店铺来说，1时半刻是很难凑齐的！”

“所以我给新百乐门大厦所有的商店租户，提供的合作都是按照比例从营业额里抽成！”

“业绩好的商铺，营业额被抽成的比例自然也更高；业绩不好的，我酌情考虑减少在营业额里抽水的比例、或者是固定抽成！”

说完之后，沈万福悄悄地撇了1眼坐在1旁的父亲沈来兴——

果不其然，父亲沈来兴听到这话顿时脸色1黑，似乎是猜到了1些事情的“真相”！

“原来是这样啊！”

“嗯嗯！”

沈万福说的这种合作模式，的确是给了很多中小商店1个尽情发挥的机会，这样1来，新百乐门俱乐部倒是成了整个港岛地区中小公司最想要入驻的商业大厦之1了！

“安排1家公司过来试试水也挺好的！”

“万福，明天我就让我的律师过来了解1下具体的情况，如果确定可以合作的话，我会尽快安排两家公司入驻你的大厦！”

“真是多谢世检叔的慷慨相助啊！”

“客气了！”

摆了摆手示意沈万福不要这么多礼，何世检搂了1眼不动如山的故友沈来兴后，又说起了新百乐门俱乐部大厦1楼大厅的新潮服装展览：

“万福，给你这座大厦的1楼服装店供货的制衣厂，应该也是”

“是啊，世检叔，怎么了？”

纺织业在港岛地区也不算是新兴产业，但还没有完全进入工业化、机械化阶段，还是以家庭作坊为主。

在他替小妈阮月桂开了1家名为【花好月圆】的服装公司后，就将他记忆里后世的、又符合当下审美的新式服装粗略地画了出来，比如说不同花色和样式的修身吊带裙、偏向于旅行清闲风的小西装、极大挑战华人传统良俗的喇叭裤、热裤、花格衬衫等等。

要么不做、要做就要做到最好！

虽然沈万福清楚小妈阮月桂未必是做生意的好手，但他还是非常耐心地将自己的服装设计理念以及对企业管理的理解，用1种通俗易懂的方式来传授给小妈阮月桂。

简单来说，在设计初稿做出来之后，设计部门需要先交给主管审核，审核通过后定终稿，终稿没问题，那就直接交给新收购的制衣厂进行生产！

同时为了提高产品的验收率，沈万福还让小妈阮月桂在制衣厂内，专门设置了1个质检部门，聘请那些有手艺、有责任心而且眼力毒辣的织造老师傅，每天拿着质检表检查每1批生产出来的服装，不合格的当众打回重做，而且扣除对应生产小组当天的值勤奖金！

产品验收通过了、顺利送到新百乐门的店铺里上架了，但这里还有1个售后服务部门在等着——这个部门的职员，要及时收集顾客对新品服装的各项评价，整理好之后要反馈给生产部门（制衣厂）、设计部门，并且要留痕归档！

与之对应的，自然是相对超前的业绩考核与奖惩机制，极大地刺激了【花好月圆】公司的1百名工人，在3个月内接连赶制出沈万福要求的上百套新潮服装，合计产量达到了2十万件。