第3章 导师季鸿（2/2）

因为曾经接触过科研，因此，陆良对于这些帽子还算是有一些了解。

毕竟，谁还没在刚考上研究生的那段日子里，幻想过自己成为一名冉冉升起的学术新星了。

只可惜，最后的事实证明，学术新星不是那么好当。

更大的可能是，一不小心就成为一名盛产学术垃圾的科研菜鸡。

死去的回忆突然攻击陆良。

以陆良对于这些帽子的了解，杰出青年是属于四青一类。

整个科研界里，每一年能够申请到四青帽子的人数仅仅只有不到2000人，这还是在学科众多，领域分支巨细，科研人员数不胜数的情况下。

而且，引用毕导曾经建立的打怪等级，从博士到长四青至少需要经历博士后、讲师、副教、教授这几个阶段。

大部分人能在30岁之前达到博士毕业就已经很不错了。

因此，能从如此众多的科研人员中杀出一条血路，在35岁就评选为杰出青年，这哪怕是放在科研界，那也是惊世骇俗的存在啊！

如果要用通俗的一点的话来说。

20岁的斗圣，此子天赋恐怖如斯，让人不由倒吸了口冷气！

校长更是将季鸿视为了将来学校药学专业的领军人物进行培养，专门为其提供一间单独的实验室，这让季鸿不必再去公共实验室排队。

陆良会认识季鸿，不单单是因为季鸿是专业课的授课老师。

在大一时，陆良选择加入季鸿的课题组，开始熟悉一些科研相关的事情。

陆良之所以这么做，是因为他很喜欢学习吗？

屁嘞，这话说出来，鬼都不信！

还不是因为学校里有狗在卷，大一就跟着其他老师开始做实验发文章。

一个个把大学环境搞得乌烟瘴气的。

陆良在心里骂骂咧咧。

他也实在没有办法了，再不卷一点的话，这学期的奖学金就没影了，他那躺在steam购物车里的老头环还指望这笔奖学金了。

这一切其实主要原因还是跟学校的奖学金政策有关。

学校奖学金只看学生分数，什么狗屁关系，哪怕你是教授的亲儿子，在足够高的分数面前，都得乖乖盘着。

因此，在平均成绩差不多的情况下，额外的加分项就成了关键。

学生会干部加一分，主席团委加三分，但在期刊上发表一篇论文或综述，加十分！

当然，期刊是有要求的，总不能让你朝着某岛酒店管理职业技术学院杂志上发吧。

那估计要被校长给拖过去点天灯吧。

罪名是抹黑学校学术形象。

正是因为这些政策，那些卷王们一个个像是打了鸡血似的，拼命的往学术上卷。

要是没这个政策该多好啊，大家一起参加学生会，一起玩玩过家家，岂不乐哉！

陆良在心里叹了口气。

在不知不觉间，陆良已经走到了教学楼前。

季鸿的办公室位于教学楼的三楼，陆良轻车熟路的来到了办公室的门口。

(本章完)