第二十五章体系（2/2）

“变废为宝的保护？你确定这是保护，我要不是运气够好，根本不可能活下来！”夏天骐觉得这中年人是被公司洗脑了，连这么脑残的话都能说出来。

夏天骐听后心里面顿时兴奋起来，忙从桌子上将证件拿在手上，翻开仔细的看了看。

“有人说是boss，也有人说是总监，但究竟是谁就不是我们这个级别能够知晓的了。公司里，级别之间的差距很大，所知晓的事情也完全不同。

而公司将这些拥有特殊体质的人招进来，既算是隔离，也算是变废为宝的保护。”

“只有符合条件的人才会被公司选中，继而强制邀请来面试。无论你答应与否，你之后都会来这里面试。

“这是……怎么回事！为什么我看不清那人像的脸？”

这就是我之前所对你提及到的员工考核。”

正常情况下执行任务的人只有你自己，这个主要视事件的难度而定。参与执行的人数越多，则事件难度越高。

“荣誉点？那是什么东西。”

“在日常生活中，一定不要向非公司成员透露自己的身份，否则将会遭受扣除荣誉点的严惩。另外，证件也只可用在在灵异事件中遭遇的麻烦上，而不能用于日常生活，否则依旧会遭受扣除荣誉点的严惩。”

“鬼当然分三六九等，另外，有一点你需要清楚，鬼物未必和人类有关系。它们可能也是一类物种，就像我们人类一样。”

执行地可能是乡村，也可能是城镇，总之并不固定。

“领导级别的会被降级，普通员工会被开除，而开除就意味着——会被杀死。”

什么时候得到上级的任务指派，什么时候前往事件的执行地。

说到这里，中年人停住了一会儿，想来是留给夏天骐一点儿时间消化，之后才又说道：

“卧槽，要不要这么牛比！”

不过时间不定，短时间可能三四天甚至更短，长时间的话则需要一两周，甚至更长。

“不错，公司招人是单方面的，也可以说是强制性的。”

“你看不清楚很正常，因为就连我现在也没资格看清楚。”

当然了，鬼物也并非是没有强弱的，其中鬼魂最弱，鬼魅次之，厉鬼最强。

至于事件的难度则取决于鬼的实力。

至于这个证件，则是你的工作证，如果在执行事件时遇到麻烦，比如遭遇警方，甚至是军方的阻挠，直接出示这个证件便可以将麻烦解决。”

“转正之后。依旧需要参与解决灵异事件。

因为你们都拥有特殊体质。

夏天骐这时候打断道。

中年人肯定的点了点头，将手上的烟头掐灭，就这个话题解释说：

因为包括增强我们自身，我们的晋升，以及年度任务完成情况，都需要奖励点。

“不要太小看这个世界。好了，我们言归正传，有些东西等时机成熟了你自然也就知道了。”