第二百零二章对关雎尔的引导（1/2）

听到韩韬这样说，关雎尔抹了抹眼泪道：“我明白了韩大哥，这么说来确实我有责任，我会记住这次教训的。

但是韩大哥，我现在好担心，我们公司的门槛高，我学历又不如人家，我怕我写了这份检讨书，会放到我的档桉里。

有了这个处分之后，等年底考核的时候，我肯定会被刷下去的！”

“关关，其实你完全不用在意你的检讨书，到底会不会放到你的档桉里面这个事。

我手底下有很多员工，之前也看过太多考核资料，从不会因为一件事去评判一个人的能力。

每个人都会犯错，你的上司也会有她的审核标准，当然，归根结底所有的考核标准只有一个，那就是你能不能做好工作，让领导省心。

所以，勇于承认错误，承担所需要承担的责任，把因为你的错误而导致的损失，降低到最少，这才是你现在要做的。

我想你做了这些以后，你的上司肯定会对你另眼相看的。至于你的同学米雪儿，你也不用过于纠结她的行为，因为你们领导同样会有所衡量，她不是看不见，而是有自己的考虑。”

韩韬知道关雎尔在担心什么，所以抽丝剥茧的帮她分析，并且笑着安慰着她。

“嗯，谢谢你贺大哥，我知道怎么做了！”

关雎尔点点头，消化了一下韩韬的话后，还是有些委屈的看着他，开口说道：

“韩大哥，可是我还是感觉委屈怎么办？我明明是好心帮忙，却换来这么个结果，你说人和人之间就不能真诚一点吗？”

“关关，这就是我接下来要对你说的问题，你现在已经不是在家里了，也不是在学校那个象牙塔里，更不是普通的人与人之间的交往。

你现在所处的环境是职场懂吗？职场尔虞我诈的事太多了，互相踩着上位的事，更是比比皆是，我曾经跟朋友说过几句话，今天也把它送给你。

希望你可以记住，职场，同事之间不能跟所有人都混的太熟，有一两个交心的足矣，其他人也就喝喝咖啡，吃吃饭之类的还行，千万不能跟谁都掏心掏肺的知道吗？

不然就会像你现在这样，是要付出惨重代价的，不过你的同事米雪儿，其实也不是聪明的人，她以为有你顶岗就能把自己从这件事里完全摘了出去，那是不可能的。

我估计你们领导嘴上虽然不会说些什么，但是她一定会在心里衡量这个人，你想想看，一个不想或者是不敢承担责任的人，领导以后又怎么能把重要工作交给她呢？”

听完韩韬的开导，关雎尔这才擦了擦眼泪，点头道：“我知道了韩大哥，听你说完我心里好受多了。

我不会再纠结米雪儿的问题了，我会把检查写好，还要把自己本职工作做好，并且好好完成这份出错的报告，以此来弥补自己的过失！”

“这么想就对了，大多数人都是在摔跟头中成长的，你回去以后先把检讨书写了，至于没完成的工作，等明天去单位再说，太累了反倒是容易出错。

再有就是，这个检讨书一定要简介清楚，态度诚恳，把事情的原尾，自己的错误，解决的办法表达出来就可以了。

现在的职场中，大家都是争分夺秒的，没人喜欢长篇大论！”

等韩韬说罢，关雎尔点点头道：“好吧，那我就把这个检讨书分为三部分来写，第一部分我写清楚事情的脉络，第二部分我承认我自己的错误，第三部分我写出解决的办法！”

关关迅速理清思路，并正视自己的责任，韩韬的话让她明白了一个道理，在职场中犯错误并不可怕，可怕的是犯错后一味地推卸责任，不能够正视自己的不足，不能在错误中成长，这才是真正的职场大忌。

“非常好，就这么写，如果哪里还有不解，随时上楼找我！”