第33章：这不是要人命吗？（1/2）

武长风将工作安排给柳条，进出货，原材料看管好，自己独自一人带着账本去往经济委员会。

柳条拍着胸脯保证：这个厂子有你没你都一样。

武长风：……

但不曾想，到了下午，刘科长就给柳条出了一个难题。

这货最近几天确实老实不少。

但心里蔫坏，憋着不少坏水。

上一次柴局长带来十多个工人给他一种启发。

这厂子不是赚钱吗？

我可不是眼红，就是看不惯武长风嘴脸！

直接向矿务局打了报告，申请将其他效益不好的三产员工都调过来。

有钱大家一起赚啊！

矿务局当下同意，这种好事百年难遇。

一个效益拔尖的厂子，可不得为社会做做贡献吗？

调人！

一窝蜂送来190多人！

这可把这190多人笑的屁腚开花。

谁不知道拖拉机厂工资贼高，都特么赶上局长了。

甚至有几个全家齐上阵的家庭都拿到了1000块！

在这个时代，1000块可是全国平均工资的5到6倍！

谁人不羡慕？

哈喇子都止不住的流。

以前托人找关系想要进入拖拉机厂，主管人事的拿钱不办事。

现在妥了，这种好机会抓不住都是二傻子。

刘科长鬼就鬼在，矿务局送来190人，他转头就告诉柳条矿务局送来200人！

其中10人是他从自己老家农村弄来的农民工。

一方面让自己的亲戚赚点钱。

另一方面用以打击武长风，狠狠的报复。

这种夹带私货的行为，柳条肯定分不清辨不明。

经过刘科长改动的名单，怎么能看的出来？

柳条第一时间是戒备的。

总感觉刘科长笑里藏刀，没有好事。

想去矿务局打听一下情况，但又怕伤及双方感情。

同时也不知道找谁对名单。

加上吕老板打来电话，鱼骨天线到温州没三天，全被敲糖帮的子弟包圆了。

已经踏上全国各地，分散开始销售。

按照吕老板的估算，一个星期后，将进货80万，让柳条做好生产准备。

此时正是缺人手的时候，柳条也仅仅犹豫一下，就将200名工人登记接收。

现在，拖拉机厂一片欣欣向荣，从原本只有50个工人，翻到250多名。

柳条将大量的精力投入管理之中。

晚上学习武长风留给自己的管理制度，白天用于实践。

新来的工人确实不好管理，一天天逼事多，干活倒是可以，但对于规章管理制度不适应。

比如，干会活就抽烟，搞得车间乌烟瘴气。

柳条直接将罚款制度大力推行下去，在加上老工人端起架子训斥不守规矩的新工人，总算让他们老实一点。

武长风这几天都没回工厂。

而是三番五次往经济改革委员会跑。

这个单位其实就是招商局的前身。