0835 老陈（1/2）

表彰大会结束之后，公司在宴会厅准备了晚宴。

陈冲照常出席晚宴，徐雷跟在身边去每一桌敬酒。

走完一圈坐下吃饭的时候，武汉ai研究院的夏华带着那个在表彰大会上讲实话的小伙子朝陈冲走来。

“陈董，我敬你一杯。”夏华给身边的年轻人使了一个眼神。

年轻人手上端着酒，学着夏华的姿态向陈冲敬酒，“陈董，我敬你。”

陈冲明白夏华此举的用意，是想保住这个小伙子。

陈冲举杯和他们碰了一个。

夏华干了杯中的白酒，解释道，“陈董，刘松这个孩子嘴笨了一点，但是天赋极高，放眼国内整个数学界，也算是年轻一辈中的翘楚了。

当初他毕业的时候，华为向他抛出了橄榄枝，薪资待遇是我们的两倍，我为了给陈董留下这样的人才，亲自跑了一趟清华，找他谈。

刘松是一个有远大抱负的人，相比华为开出的高额薪资，他对我们现在做的鲲鹏项目更感兴趣。

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他的成长速度很快，已经是我身边的得力干将了，还请陈董原谅他刚刚的冒失。”

拉了一下刘松的手臂，“刘松，向陈董道歉。”

“陈董，我错了，请陈董原谅。”刘松道。

陈冲笑着问：“你错哪里了？”

刘松直言道：“不应该在那样的场合让陈董为难。”

“哈哈哈哈！”，陈冲笑出了声，拍了拍刘松的肩膀，“小伙子，你今天很勇敢，如果不是你实事求是地讲出来，我还不知道鲲鹏项目出现了这么大的问题。

长远来看，严重阻碍了整个集团向前发展的进程。

我应该感谢你才对，让我发现管理上的疏漏。

但是我不能表扬你，你知道为什么吗？”

刘松抬起头疑惑地看着陈冲。

“因为宅天下集团不仅仅需要一个优秀的科研人员，同样需要一个优秀的管理人才。

换做是你，遇到刚刚那种情况，你会如何解决？”陈冲反问道，“当着众人的面，把你们的总经理开了？其他管理层的领导会怎么想？”

刘松逐渐明白了陈冲的用心良苦。

“有勇气提出质疑是正确的，科研工作就需要你这样的精神。

但也需要像夏教授这样能够面面俱到，处理好各方关系的技术人才。

要不然为啥夏总就能当副总经理，而你眼下只能在一线搞研究呢？

夏总看到局势和你看到的局势又不一样。”

“感谢陈董的教诲！”，刘松鞠躬道。

陈冲道：“肩膀挺直！我还需要你这样冲锋的人才呢！”

“是！陈董！”刘松站直道。

陈冲对夏华说：“这不很懂事吗？嘴也没你说的那么笨，老夏啊，如何管理精兵强将也是一门学问，你也得多学习学习。”

“陈董今天给我上了一课，深有体会。”，夏华奉承道。