第三百七十五章 签长约（1/2）

“还有你说公司的人都被小李挖了去的事，挖了就挖了，能跟小李走的说明都不是能留下的，但是留下的咱们就应该给人家最好的待遇，也让那些走了的知道，霞光这么好的公司可不是那么好找的，让他们后悔却又再也没法进来。”

“咱们现在的待遇还不够好吗？公司可都给他们入了好几年的五险一金了。”林向阳自觉不管是公司还是工厂的工资在整个富平是无人能比的。

但凤霞所想的却并不仅仅是工资的高低，还有工人们后续的一些福利。

“工资高并不代表福利好，福利其实才真的能够吸引到更多的人。”凤霞说着就拿出一份提前写好的方案递了过去，“这是我前段时间写的，你看看霞光现在能不能施行，如果可以的话你就按照这个来，如果不行的话，你再按照霞光的具体情况做修改。”

她写的这份方案完全是按照以前公司的模式来拟的，现在霞光的具体情况她并不是很清楚，所以最终的决定权还是在林向阳的手里。

接过方案，林向阳仔细的翻看着。

越是往后看林向阳越是震惊，他是真的没想到凤霞会想的那么全面那么细致。

工资不变的情况下，五险一金保证好，还要为员工提供宿舍，给哺乳期的产妇放产假，给家里不方便带孩子的家庭提供托儿所……

“凤霞，这些是不是有点多呀？宿舍咱们不是提供了吗？你这里怎么又提到宿舍的事了？”林向阳不解的看向凤霞。

凤霞笑了下：“这个提供宿舍有两个意思，一个是工厂里的员工的集体宿舍，还有一个是给公司高科技人才提供的单人宿舍，而且可以随着员工职位的升高还到更大的房子，当然了，如果他们愿意签长约的话，公司还可以免费赠房一套。”

这个说法把林向阳吓了一跳：“免费赠房？那他们要是都签长约，公司岂不是要……”

不等他把话说完，凤霞就抬手打断他：“你想什么呢？既然是长约，那自然是有要求的，不是什么人想签就签的，也要看个人的能力，所以我说人才呀！”

“签长约的前提是这个人能给公司带来更大的效益，这样的人签了长约对公司来说是很有利的，毕竟人要是有了才能就会想不断的往上爬，他们要是中间想走至少还有长约限制，现在提供一套房还是不难的，再过个十年，你要是再想提供一套房怕是就没那么容易了。”

其实这几年凤霞一直在催促林向阳往房地产方向发展。

当然，她知道林向阳对房地产并不感兴趣，所以就让他做了投资，至少在十年后这些投资肯定是会有回报的。

看着手里的方案，林向阳忽然笑了，抬头看向凤霞，眼中带着钦佩：“难怪你去年的时候就让我买下一整栋楼呢，原来是为了这个呀！”

自从知道凤霞是重生过来的之后，林向阳对她更是觉得既心疼又好奇。

对她的一些决断或者提议也都十分上心，因为他知道，凤霞所说的绝对都是为他好的。

“反正意见我是给了，剩下的就看你自己怎么安排了。”凤霞朝他挑了下眉，然后又说，“对了，我下午约了大丫出去逛街，你有没有什么要买的？”

“我没什么要买的，就是最近老找不到袜子穿，你要是方便的话就帮我买几双袜子吧。”林向阳说着拿起凤霞给的方案就往自己的公文包里放，接着起身说，“那我现在去公司了，下午再开个会商量一下。”

凤霞点头应下目送他离开。

收拾了下后就下楼开车去接王飞飞。

现在的王飞飞再不是以前那个只知道在家做衣服的王飞飞了。