第一百三十章 新的分配（1/2）

第二日中午，易皎皎没有选择在工位上吃饭。

一是她实在不想看到那些要离职的人，不断来来往于王儒生工位，另一个则是——又有人约她吃饭，同样是曾经四组的人，只是在去年就转岗去了别的部门的两个人。

曲凌和与王旻有些惊讶的看着易皎皎，满脸都是不可置信的表情。尤其是王旻，更是干脆上前，仔细的捏捏易皎皎不同部位的肌肉，体会手感。

最终，两人发出一声感慨，“你瘦了太多了……”

“是吗？我还真没觉得。”已经被几个人说瘦，但每天穿连衣裙的易皎皎还真没怎么注意。

恨不在意的挥挥手，易皎皎将跑偏的话题带回原位，“先别关心我瘦没瘦了，你们先说说为什么julia可能说的是真的？”

“其实我倒是觉得吧，说不定julia说的是真的呢。”

曲凌和率先说出自己的判断，看着易皎皎很是不相信的表情，慢悠悠的给出了自己的答案。

“有句话说的好，人之将死，其言也善——虽然不适用于这现在的情况，但是如果julia都要离职的话，她还是会希望这个职位给到咱们自己人比较好。”

曲凌和说罢，又淡淡的解释补充了一句，“其实之前中心成立很多四组的人转岗，julia都给了很大的帮助，还主动介绍门路给大家——我相信她还算是个好人。”

“没错，就连当初我转岗到qa都是julia的人脉线。”王旻跟着附和一句，随后继续盯着易皎皎的三角肌形状，不断的摸着自己的肩颈位置上的肉。

听到自己曾经的导师和同事这么评价朱莉，易皎皎还是稍微为自己的小人之心羞愧到了一把，随后则是无比庆幸。

庆幸她这么多年一直被‘雪藏’养成的好脾气，庆幸当日在健身房里没有直接和朱莉翻脸。

只是马上，易皎皎又头疼起来，因为——

“但我现在职级已经是m4了，按照职级通道发展规定，选择了专家的就不能走管理层，这个是框死的。”

“才m4你怕什么，m4是能力专家，从这一等级开始，再次晋升才会区分管理能力还是业务能力，最后分成m4-g和m4-v。”

曲凌和耐心解释着，说完才有些奇怪的看向易皎皎，仿佛很奇怪她不知道这件事。

“估计是当时开职级调整会议的时候我没认真听，呵呵，呵呵呵……那就好。”

易皎皎干巴巴笑着囫囵过去，心里则某几个人对她潜移默化的灌输错误观念的人鄙视一番，心想这次之后他再也不能只埋头于工作了——闲暇时间第一件事，她先去把公司各种福利政策晋升规定重新研究一遍再说。