第42章 再坑一笔（1/2）

那是一条夏天的裙子，采用的是一种江四海从未见过的裙摆设计。裙子的线条十分大胆，却又不显得媚俗，优雅中透着成熟。

江四海研究过的服装不少，终究还是受到了地域和时代的局限性。

年轻时的他也只是一个只知道埋头苦干的车间缝纫工。那会儿车间任务紧，老板又舍不得花钱多招人。每天工作十四个小时是常态，遇上紧急出货，通宵加班也是常有的事。

后来，他凭借着自己的聪明才干，一咬牙取出所有的积蓄创办了宝珠制衣。他相信自己就是那颗宝珠，即使蒙尘也有绽放光华的时候。

江四海确实厉害，经过二十多年的打拼，总算有了如今的规模。

可他毕竟是摸着石头过河，没有人教过他应该怎样做一个合格的老总。于是他还是保留着小作坊老板的通病，事事关心，对公司里发生的所有事情都要了如指掌。

这也就导致他将过多的精力放在了琐碎事务上，没办法对公司生产的款式提出建设性意见，只能依赖设计部的那两个设计师。

设计部的设计师早就被长江后浪拍死在沙滩上。他们对工作提不起任何兴趣。每个月最开心的时候就是看到发工资的短信提醒。

这样的人自然不能强求他们搞出什么很有创造性的稿子出来。他们就像是沙滩上的死鱼，只有上头提出了强制性任务之后，他们才会动一下。

他们所谓的设计也不过就是翻出几年前的设计稿，把圆领改成方领，把红色涂成蓝色，长袖改成短袖……

反正差不多就这样吧。

好在这年头的网络还没有火爆起来，很多信息并不能共享。消息闭塞的小县城中的人们都比较好忽悠，加上时不时有客户自带设计稿，宝珠制衣竟也顽强的存活下来。

但是，每年的销量平平却是实实在在的。

十五年前江四海便将公司从十人的小作坊扩大到五百人的规模。可是近几年来，公司似乎陷入了瓶颈，始终保持着原地踏步的状态。

之前江四海一直想不明白，自己兢兢业业像员工一般辛勤工作，为什么就不能把公司壮大呢？

之前，他太过关注公司的内部管理，将大多精力都放在各个车间的扯淡推卸责任上。见过萧萧的设计稿后，他终于明白：自己再努力，不能抓住消费者的心，也都是白费。

再次看到萧萧的设计稿，他突然有一种耳目一新的感觉，像是闻惯了臭屁突然见识了花香。

江四海认真的看着萧萧递过来的稿子。有些衣服和裙子是配套的，比起单件销售，无形中又为自己增添了一笔收益。

江四海一边看一边点头，萧萧送来的设计稿简直太符合他的心意了。

换作别人，江四海肯定不会将自己的喜欢表现得这么明显。喜怒不露于形色才能让自己在谈判中占据有利位置。这种浅显的道理江四海不会不懂。