第135章 团队新成员（1/2）

“小毛的成长，确实是挺快的。”

张谷打算，以后做手术，都带上小毛。

慢慢培养属于他的御用副手。

至于科里的日常工作，就交给沈文婷，再把霍芳带一带，看看能不能培养成沈文婷的副手。

解决科里日常需要开展的“袖状胃旁路手术”和“胃底折叠术”。

“这样一来，我团队又缺人了。”

还得再抽调一人，专门做团队里原本霍芳做的整理、记录资料的活。

其实，张谷团队目前的人数，已经是普外科里人数最多的团队了。

周东风团队，加上周成和一名记录医生，总共三人。姚娜团队，加上冯学斌、郝旭冉，总共三人。向建华加上甄子敏和一名记录医生，也是三人。

只有张谷团队是四人，但他还是觉得缺人。

“再去和老向同志，多申请个人。”

来到向建华办公室。

向建华一看张谷，眉头上有喜色。

他放下固定电话的听筒，笑道：“正要给你打电话叫你过来，你这就来了！怎么，已经闻到进步青年称号的味道了？”

张谷惊喜道：“进步青年称号下来了？”

向建华呵呵一笑，拿出一个写着荣誉颁发的盒子。

打开，里面有一枚徽章，原城市进步青年称号。

张谷一喜！

拿起来一看，金灿灿的！

再仔细研究一下，可惜，上面的金色都是镀上去的金粉。

向建华哑然失笑道：“这就是个荣誉勋章，又不是真金，荣誉意义远远大于这枚徽章的成本。”

张谷也一笑。

“向主任，我还想跟您商量件事儿。”

“说吧！”

向建华躺靠在椅子上：“都是进步青年了，你有什么要求，尽管提。”

张谷把自己的想法一说。

“我想把小毛时常带在身边做副手。现在沈文婷也已经能独当一面了，我想把霍芳配给她做副手，她俩负责科里的日常工作。”

“所以，我想再申请个人，接替霍芳原本的病案资料记录和整理工作。”

向建华想了片刻。

张谷团队，确实有点特殊。

经常会有特殊任务安排给他，比如之前去帮四院、今天去帮二院。因为张谷的特殊性，各家遇到复杂疑难严重吻合病人，都需要用到张谷。

这种支援其他医院的行为，会给三院带来数之不尽的好处，这件事是绝对不能耽误的。

就是其他工作放一放，也得优先让张谷腾出手来。这是是全院有益的。

想到这，向建华爽快答应道：“没问题！最多明天，再给你调拨一个人过去！”

张谷喜笑颜开：“多谢向主任！”

……

【完成任务：获得市级进步青年称号任务。】

【发放奖励：技能空白卡1张，熟练度高级卡1张，熟练度中级卡1张。】

张谷将熟练度卡收好。

这个任务完成，也就意味着，任务栏空了出一个来。

“终于能接科技杰出贡献奖任务了。”

张谷果断将任务接下，心思也放在了新任务上。