第11章 淘汰机制（1/2）

所谓的宿舍，与学校的宿舍没什么差异。

要真说差别，那就是这里的宿舍是傅南卿自己一人睡。

不知道是不是有人说了什么，还是分宿舍正好到傅南卿这里就只有她一人了。

不过这样更好，单间没人打扰，更清净。

傅南卿怎么也想象不到，由赵文静带头的孤立会这么持久。

在集合讲解公司文化的时候，所有人没人与傅南卿坐在一排。

这么让人窝火的孤立，让傅南卿烦闷不已。

她不知道赵文静在背后说了自己什么，能让这么多人全都孤立她。

有时候她也反思，自己就是这么招人厌恶，以至于那些从未与她打过交道的人也都疏远她。

不过对于这些，傅南卿在后来就没时间在意了。

她们剩下的99人，被分成三大队，每支队会有老师专门训练。

每月的月末要进行一次考核，考核不通过的话会直接淘汰。

傅南卿从未上过任何的辅导班，所以除了在学校学到的她什么都不会。

她每天要比别人多花两倍的功夫训练。

她现在除了吃饭睡觉就是训练，根本没有时间去管别的。

淘汰机制是残酷的，可也是公平的。

第一个月，就淘汰了三十人。

“弱肉强食的道理，相信你们都懂，所以下个月，我们转变策略，不再进行内部淘汰制，有没有资格我们让观众来选择！”

李葛话音落下，果然激起底下众人的窃窃私语。

等她们讨论的差不多了，李葛才继续说。