第10章 洗脑1（1/2）

会后办公室迅速下发正式文件，所有工作调动人员，今日中午之前完成工作交接，进入新的角色。

第二项议题由副总马建国宣布，成立与八木合作谈判小组，负责合作谈判所有事宜。成员由李珉、马建国、李秋月、朱敏、卢靖和我6人组成，李珉任组长，马建国任副组长。其余人员根据谈判需要，临时抽调参加。

在这次晨会上，不到十九岁的我分明备受众人瞩目。虽然没有新的职务，但谁都知道，这其实就是总经理助理的角色，协助李珉工作！

晨会后，谈判小组各项前期准备工作全部展开，浩大繁杂，但却异常艰难。最大的阻力不是外部阻挠，而是内部疑虑重重。

在天都公司内部，从副总经理陈越、马建国、卢靖以下，中层以上领导过半数反对与八木合作。这让李珉感觉这个寒冬十分严酷，公司所有中层以上人员也倍觉焦虑。这在过去近两年时间，有董事长李枫云在，没有人会怀疑公司的任何决策，天都公司的执行力无与伦比。

如此重大的战略性行动，内部意见不一，这是重大谈判时最恐惧的事。年轻的李珉完全主政，八木连年亏损，内部矛盾重重，让人望而生畏。天都市复杂的属地环境，更让中层领导们感觉忧心。

腊月初李枫云返回省城后的一个星期，连下两场大雪。除初四李珉参加了市慈善协会组织的老战士追悼会，其余每天频繁组织内部务虚会、研讨会，从马建国开始，一一找领导们谈心做思想工作！

在这段艰难的时期，我和李秋月、朱敏齐心合力，想方设法帮助李珉说服大家。仅办公室和公关部准备的可行性研究报告、内部论证材料等，摞起来共有四百多页。虽然公司智囊部门持怀疑态度，但两个行政部门有理有据的内部研究成果，最终勉强让合作渐渐形成共识。

腊月初四早晨七点半，位于家具厂内的技术开发中心主任二层小楼内，刚打开空调，室内与室外一样寒冷，副总马建国和开发中心主任、产品开发和工程设计部部长赵赫，已在审阅由八木集团总部提交的《生产线建设及人员培训情况报告》。

马建国是天都公司的技术大脑，公司所有新产品和生产技术，全部由他万能的大脑萌发并成为生产力。年轻的赵赫是马建国的得力助手，是开发中心最成熟的项目主任，由他为主设计的十几套板式组合家具，市场共鸣度高，也是公司出口创汇主打产品。

李家母女对马建国也高度信任，他正在与爱人闹离婚，并悄然与李枫云的二女儿陈越走到了一起。陈越也正与丈夫李百乐闹离婚，现在马建国与陈越已经偷偷开始同居。

按照八木提交的报告，八木集团显然对合作充满期待，他们已

经按照泰东家具天都公司提出的技术要求，投入巨资从国外引进机械设备，建成四条实木或板式家具生产线，对工人的培训也已经顺利完成，并通过了天都公司的考核。

看完报告，马建国与赵赫讨论了一下，决定今天就组织验收。说完拿起电话犹豫了一下又放下了。此事事关重大，他匆匆下楼，准备去向李珉当面汇报。

开发中心除马建国而外，都是三十以下的年轻人。院中积雪被堆成卓别林、唐老鸭，都戴着礼帽，唐老鸭神情搞怪，卓别林手里还拄着拐杖。寒风掠过，卷起雪雾，砸到脸上如刀一般。马建国刚走出开发中心院子，只见李珉穿着黑色呢大衣，脖子上扎着白色丝巾，胸前口袋里还露着一个白手绢一角，已匆匆走进家具厂围墙大门。

“老板，您这是……”马建国快速迎上去，略感惊讶地问。

李珉哑然一笑，“马兄别紧张，我今天要去参加一个追悼会。”

“追悼会？谁啊？”