第051章 论 政（2/2）

显然，这小子一天到晚恐怕都在琢磨事啊。唉，怪不得他把主持统帅部的工作也交给了东方世良，他确实不该把时间浪费在这些锁屑的事务上，他确实应该把他的时间用在考虑这些战略的问题上来啊。

唉，还好，虽然没有名分，但是这小子至少也算是自己的半个儿子。

现在方震看东方墨桑比看亲儿子还要宠溺。

“另外，我们还要做好军人及家属的保障工作，对于退役军人，伤残军人、战死军人及家属要有一套切实可行的保障制度和优待的政策。

“军人的职责是保家卫民，但为保家卫民而牺牲、伤残的人要有荣誉和保障才行。只有这样才能让我们的将士没有后顾之忧，敢打拚命。这个工作要由政府来做，而军政部（新任部长王树章，加衔上将）是具体的负责部门。军政部的职责：征兵、军工生产、军垦、军人及家属保障、预备役士兵及民兵管理等。军政部在各州、县（城）乃至镇都要下设厅、司、局等。

“还有就是关于发展经济改善民生问题，要制订切实可行的保护和鼓励工商业发展的政策。涉及战略方面的实业如军工、重工企业建立和发展，实业部要有规划，根据需要统畴安排。

“没钱不要紧，可以引进民间资本乃至外国资本。没有技术，也不要紧，可以引进和学习外国人。

“现在流亡在滨城的旧罗斯军人、科学家及工程家中有许多极优秀的人，这些人我们马上就可以邀请来用。

“一战之后，普鲁国因战败，受到制裁，经济处在崩溃的边缘，许多科学家、战略战术家、技术优秀的工程家乃至最好的技术工人找不到工作，我们也可以引进。

“现在米国及一些西方列强国家已有发生经济危机的征兆。一但发生经济危机，必然有好多的人才被闲置。所以，那也是我们引进人才的最好时机。

“还有普鲁国的犹大人，他们正被普鲁国人所歧视，而且这种歧视会越来越严重。犹大人中也有好些优秀的人才和能人，他们在普鲁国越来越流离失所，只要能在我们这里给他们一个安定的家，给予保护和尊重，他们应该极愿意成为我们的人，为我们服务。

“人才不是没有，也不是找不到，而是我们的眼界狭隘看不到。魏钧是搞外交出身，对国际形势比我了解，这方面怎么运作，你是内行，但要抓紧做。一方面要抓紧引进，另一方面要抓紧制订人才引进后安家立业的鼓励及保护政策，人才要能引进来，还要留得住。外交部要设一个移民局，专做这件事。

“内政及经济方面的工作，汪翰多担待一些。对倭外交是一个刺手的问题，宇廷要放下包衭，充分的发挥出你的纵横捭阖的能力。而与西大陆诸国及米国打交道，是魏钧兄最熟悉的，因而从他们那里引进人才及资本的工作，魏钧兄则要更多的负一下责。我们驻外的使领馆要把这项工作做重点工作来做。

“我们不向外国人乞怜，但也不要无原则的排外，把外国人一杆子打死。外国人也有好人，正如我们华夏人也有坏人一样。我们要懂得只论好坏，不论是哪国人。外国人想在我们华夏赚钱，允许他们赚，只要他们愿意遵守规则，平等互利，一切都好说.......”

东方墨桑对一项又一项工作进行指示，从政体的建立，到政治体制内立法、行政、司法之间的关系；从内政目前需解决的问题，到长远目标的确立；从外交的基本原则，到具体各种关系的处理；从实业发展到劳工权益的保障；从商业到金融.....都给出了相应的意见或建议，近两个时辰过去，整个会议室鸦雀无声.......

人们服了，是真的服了。

会议室内所有的人，无论以前做过什么，无论是什么十三州联帅还是五州联帅，还是什么号称过小诸葛，还是曾经在三个鸡蛋上跳过舞的人，在东方墨桑这个大诸葛面前都已经无语了。

不服不行啊。从治军到治国，问问自己可有人家这样的一整套系统而又完整的方略？

没有！

但，人家事事安排的条理清晰，分配的明明白白。</content>

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