第612章 新标准（2/2）

在罗南不可能将精力全部放在一个剧组的情况下，凯文-费奇非常清楚，他实际上就是《钢铁侠》项目的负责人。

而且凯文-费奇得到了罗南的激励，只要《钢铁侠》项目成功，下一个漫威电影项目，他将成为第一制片人。

另外，凯文-费奇担任了漫威娱乐的副总裁。

年近三十一岁的凯文-费奇，犹如被打了一针鸡血，准备在这个关系到命运前途的电影项目中玩命。

副总裁这个位置，来自于罗伯特-艾格的建议，罗南听过之后，立即同意了。

这是出于权力架构平衡的角度考虑。

而且凯文-费奇主管漫威娱乐制片业务，超级英雄漫画想要出现在大银幕上面，大幅度的改编必不可少，凯文-费奇与传统的漫画派产生矛盾是必然的。

传统漫画派的代表人物就是阿维-阿拉德。

只要《钢铁侠》改编成功，凯文-费奇不但能在漫威娱乐站稳脚跟，还能在相对论娱乐的协调下，进一步分摊阿维-阿拉德的权力。

罗南曾经看过相关的报道，曾经漫威电影接连成功之后，凯文-费奇与阿维-阿拉德掩盖在水面下的矛盾直接爆发，阿维-阿拉德要求凯文-费奇受制于漫威创意委员会，凯文-费奇直接找到罗伯特-艾格打报告，最终华特迪士尼撤销了传统守旧的漫威创意委员会，凯文-费奇不再向漫威负责，改为直接对华特迪士尼负责。

随后，阿维-阿拉德辞职，黯然告别漫威的舞台。

漫威也成为了凯文-费奇的天下。

罗南拥有漫威的绝对控股权，并不怎么担心漫威的管理层，但也不会让管理层真正抱团，合作又竞争的管理层，才是最为理想的。

至于漫威创意委员会这个组织，罗南准备直接撤销，创意委员会的成员太老了，思想也太僵化，完全不适应时代的发展。

别的不说，罗南在漫威与相对论娱乐签订合约之后，亲自给阿维-阿拉德打了电话，将关于《内战》的构想发给了漫威，希望漫威能运作这部曾经产生过巨大影响力的政治惊悚题材，多少产生一些影响力，也为未来的电影改编提前做些准备。

但这个题材直接被漫威创意委员会否决了，认为构想过于黑暗……

罗南已经与罗伯特-艾格做了沟通，等漫威娱乐情况稳定下来，第一个裁撤的就是漫威创意委员会。

《钢铁侠》电影改编自然不会对创意委员会负责，而是直接对漫威娱乐董事会负责。

罗南暂时会兼任漫威的董事长，说白了就是直接对罗南负责。

“我仔细研究了复仇者计划，计划风险很大，不过一旦成功，收获也巨大。”

办公室里，凯文-费奇顶着一对熊猫眼，对罗南说道：“我们将漫威里的超级英雄们的故事交叉、编织在一起讲给观众，会产生一种非同寻常的潜在力量——会将这张神奇的漫威指网深深地烙在人们的生活中。”

罗南说道：“凯文，从现在开始，《钢铁侠》前期筹备就正式展开了，我提醒你两件事。”他竖起一根指头：“片尾彩蛋你再仔细考虑斟酌，一定要给人留下深刻印象，能将后面的电影串联在一起。”

他竖起第二根指头：“你要面临一个非常大的挑战，动员导演和演员加入我们的复仇者计划。”

凯文-费奇看过全部计划，对此已经有所考虑，说道：“所有参与的演员与导演全部签订长约？”

“是的。”罗南直接说道：“最理想的情况，导演签订三部曲合约，演员签订十部或者更多的协议。”

凯文-费奇实话实说：“这有些难度，但我会尽力去做。”

罗南又说道：“这是确定演员的前提，任何不肯签订长约的演员，直接否决掉。”

如果小罗伯特-唐尼只肯签下一部电影合约，罗南也会毫不犹豫的换人。

当然，以现在小罗伯特-唐尼的状况，让他签下长约并不难。

曾经的漫威是因为根本没想过《钢铁侠》会如此成功，根本没有与小罗伯特-唐尼签订长约的想法，等电影火爆到不可收拾的时候，小罗伯特-唐尼说什么都不肯与漫威签订限制片酬的长约了。

这直接导致小罗伯特-唐尼后来的片酬成为了天文数字，单部影片入账七八千万美元变成常态。