第一百二十七章 梁彬（2/2）

林秋仍然不敢离开，他现场管理经验少，现在正是学习的时候。他准备好好守住这个工程，一直到完工为止。

跟系统协商过后，林秋在工地里选了一个不太影响工程进度的房间，让公司那边送了些办公用品和设备过来，又派了一个资料员和一个施工负责人，成立了一个临时工程项目部，他就在这里办公。

下午，骆文杰打电话过来，说已经约了那个应聘厂长的人见面，问林秋在哪里。林秋不想离开工地，就干脆约他来工地项目部办公室见面。

来的是两个人，一个四十岁左右的中年人，另一个是大约二十来岁的年轻人。林秋看过骆文杰发给他的资料，知道那叫梁彬的中年人是正主，，就招呼他进办公室。

那年轻人没有跟着进办公室，站在门外看着工人们干活，很感兴趣的样子。

梁彬中等个子，人长得憨厚，穿整套的西服皮鞋，有点正式的样子。他好像没想到会在工地办公室这种地方面试，神情有点不自然。

“梁先生，你简单介绍一下自己吧！”林秋开门见山。

“林总，你好！我叫梁彬，林总叫我老梁就行啦！我是东雅本地人，曾经在富昇板材厂干过厂长，主要管生产。厂子去年因为经营不善关张了，我一直到现在都没找到事做......”梁彬没有隐瞒，对方是骆少介绍的人，他不敢。

梁彬说的跟骆文杰介绍的基本相符，人看着也很实在，林秋基本满意。

“那好吧！老梁，我准备开一家装饰木材加工厂，跟你原来的板材加工厂差不多，你主要的工作就是生产管理。销售方面不用你管，你只要按照我安排的品种和数量生产就行。有没有问题？”林秋说道。

“没问题！”梁彬听说不用他管销售，心里很高兴。他之前工作的板材厂，就是因为销售方面不行才关张，这位林总还管着装修工地，应该在装饰行业有关系，有销路。

“那你有没有什么要求？你自己理想的月薪是多少？”林秋对招聘已经很熟练，直接问道。

“要求？我没什么要求。我原来在板材厂的月薪是八千，还有两千块钱左右的油费电话费餐费补贴什么的，因为生意不好，没有奖金。哦，厂里还有帮我买社保。如果能达到这个水平，就最好了。”梁彬说着时看着林秋的表情，又接着说道：“额......如果稍微低一点也可以，不过，最好是能有六千以上。”

林秋心中有数，大概一万块钱的月薪加社保，对于一个工厂的负责人来说，不算高。但如果能力不行，就算是只拿一千块钱，他也不想要。

“老梁，实话实说，我现在还不知道你的能力到哪里，既然你原来的工厂能给你这个待遇，应该也差不多。我这个厂是新开的，人员，编制什么的还没完善，社保没法买。我想这样，我给你月薪一万二，因为这段时间可能要经常到处跑，油费我另外给你实报实销。其余的就暂时没有了，等过了试用期再说。试用期一到三个月，也就是说三个月内可以随时转正，也可以随时辞退。你明白吗？”

梁彬有点小惊喜，“当然明白，如果林总觉得我的能力不行，可以随时炒掉我！”