第一一九章 恐惧来自于未知（第六更）（2/2）

所以苏恒厂要抓紧井喷前的这段时间，把两轮电动自行车发展起来，目前轮毂电机等关键部件必须外购，那就从配套生产厂家之中，选择质量好的购买，进行组装，如果可能，从没有采购关系的厂家中，挖人。

就是一个字，提高质量加快速度。

第三点，就是重中之重，电池，铅酸蓄电池的制造工艺简单，生产过程虽然危险但是没有门槛，只要有原材料就能够生产，但是生产出来的质量却参差不齐，如果苏恒厂今后要发展，必须严控生产工艺这个环节，确保每一件出厂的产品都经过检验，千万不能因为舍不得而蒙混出去，别看电压低那么一点，就是那一点点，有可能就毁了一个品牌的希望。

老苏默不作声的记着，在谈到生产问题的时候，父子两人的角色就调换了过来，尤其是老苏有过一次疏漏，现在对苏易的话更是记在心上。

“小易，那这个产品检测，一定要多雇一些人看着，在每一块都检测之后，还要找一个比较放心的人抽检，这样才能保证每一块都合格，就是这样人手得多不少。”

“工人工资就按照其他工厂的给开就行了，注意人员流动，不合格一律清退，别管是谁的关系，如果你顾忌面子，市场不会给你面子，老爸，招人，尽量招那些专科学校的贫困学生来进行管理，工人要挑踏实肯干的，就好像元盖带来那几个老工人，虽然年纪大了，但是干活儿认真，比好多青工强多了。”

苏易越发想要送老爸去学学商务管理了，当个小企业主老爸没有问题，但是管理一家正规的企业，欠缺太多了，难道现在就可以请职业经理人？以目前的苏恒厂，没有这个能力。

除非，把大福厂给合资了，让马军华来进行管理！

苏易都被自己大胆的想法给惊呆了，大福厂的产值一年就是接近十个亿，苏恒厂，只能捡大福手指头缝里露出来的粮食吃，居然想要蚯蚓吞大象。

不过这也是一条思路，大福厂不行，还有二福厂，或者其他什么厂的管理层，不是那种脑满肠肥，挖社会主义墙角的管理人员。

比如说自行车厂那个厂长，叫什么来着？

至少目前的水平要比苏润南高很多，而且有最大的一个弱点，想要解决自行车厂遗留下来的老大难问题。

苏润南正在消化苏易的话，招聘两个字被他写出来，还重重的画了几个圈围上，只不过聘字写错了，写成了驰骋的骋字。

“你说的财校的人，我明天就让元盖去招，还有一个就是有经验的，马东宝租那个金富贵厂，到我们家来的那个工会主席，以前就是干会计的，但是跟你妈是同学，按照你的意思，她其实不合适，但是新招的会计可能不太会做账，要不要临时请她来帮个忙，提前说好了只干半年，兼职。”

“嗯，应该可以吧，她有工作单位，只能兼职到我们厂来帮忙，这样也好说，提前说好了只干半年，带一带新招来的会计，半年后就离职，签个兼职的合同。”

苏易知道后来很多专门的会计公司或者个人都是以为中小企业做账而生活的，这里面就牵扯到税务的问题，怎么样把账做平，少交税是这些会计水平的体现，苏易可不想这样，一旦被发现，损失的可比节省的要多的太多。

“嗯，你是厂长，你看着办呗，不过我还有个提议，老爸，你可以请自行车厂那个厂长来帮你干活，他不是不愿意离开自行车厂么，你就用招工人来威胁他，不需要他辞职或者下海，只是让他兼职来帮忙管理工厂的生产，我们扩充生产可是要招至少二百个工人的。”

苏易觉得自己有点小阴险，不信他干上一段时间之后，不想留下来。