第三十章新手爸爸育儿经（1/2）

以前在国内的时候，由于没有一点背景，顾虑到一些乱七八糟的事情，肖瑞连个正经工厂都不敢开，现在有外资的幌子，基本不用怕那些牛鬼蛇神，办理各种手续走绿色通道，十分便捷，没几天就完成公司的注册，公司的总部就设在肖瑞的家乡这边，买下一层写字楼，安逸公司中国分公司算是开张。

然后，周文佳在微信群、qq群上登高一呼，也就是发布一则成立中国分公司、招兵买马的消息，立马引起强烈的反响。

对于大多数404的老员工来说，周文佳的这个消息来得太是时候，他们大多也就刚毕业两三年，除了少部分能找到较为满意的工作，多数也像同龄年青人一般随波逐流，只是他们手中多少有些积蓄，不用那么着急，可以慢慢找自己喜欢的工作。只是，有了曾经在404大把赚钱的经历，那种轻松自由的氛围，他们真的很难再去做一些苦逼职业，即使一些前景较好的工作，刚上班也是做得多，拿得少，还得与一些同事勾心斗角，忍受一些职场上的潜在规则；至于自己创业，挣钱的门路是有不少，但是，国内从来不缺聪明人，能挣钱的门路，人家早就在做，想要从零开始，许多还得从头学，别想一开始就挣大钱，辛辛苦苦熬个几年十年的或许能成，也只是一个可能性，创业失败、投资打水漂的大有人在。

现在好了，国内的分公司开起来，属于正规公司，还有外国背景，不说其他，单单是给亲戚朋友说起也特有面子！

当然，也不是所有老员工都愿意放弃已有的工作和事业，不过，他们如何选择，对于分公司的建立没任何影响，来的这些人搭起分公司的架子绰绰有余。

也就仅仅只是一个架子而已，要想成为一个肖瑞期望的公司，恐怕还有一段路要走，倒不是硬件设施上的问题，而是人的问题，虽然还是那批人，但是，这几年不同的际遇，多少都有些变化。古人就明白人心易变的道理，放到现在同样适用，人是会随着时间改变的，所谓的成长，无非就是适应所在的环境，改变自己的行为方式和准则，有人遭受打击变得更加自私、信奉“人不为己天诛地灭”，有人遭遇挫折变得隐忍、虚伪，有人学会了阿谀奉承、溜须拍马，有人学会了厚黑学、满心思的钻营投机……至于，究竟算是变好还是变坏，那就仁者见仁智者见智。

对于肖瑞来说，他希望分公司会是一个简单明了、公平高效的公司，他不可能在分公司身上花多少精力，国内的分公司只是作为销售渠道和网络人才的中转站，为了达到这个目的，必须尽可能保证分公司的内部环境的健康，保证公司的顺利发展，才能吸引他需要的人才，并保证这些人才能被选出。

为了做到这一点，肖瑞打算在分公司这边也使用赛格开发的评分软件，当然，具体执行的还是人，他目前能做的也就是尽可能选拔合格的管理人员，制定严格的规章制度。

周文佳也敏锐地察觉到了众人的变化，私下跟肖瑞嘀咕：“有些人变化真大，这才几年，一个个变得假兮兮的。”

“人总是会变的，不过，这属于私人问题，公司也没法管，只是有一点，任何人必须严格遵守公司的规矩，不能影响公司的正常运作。谁要是带一些乌七八糟的风气进来，直接剔除出去就是，没有任何可商量的余地，这点你要把好关。”肖瑞的话语气很淡，但是却给人不容置疑的味道。

“是的，老板！我一定做好！”周文佳连忙肃容应是，每每肖瑞下达一些正式的命令的时候，她都感觉到很大的心理压力，周文佳当然知道肖瑞平时十分随和，容易相处，但是，每每处理公司的一些重要事务的时候，完全是独断专行，不讲一丁点情面，特别是那双漠然的眼眸，周文佳感觉不到一丝温度和一般人的波动，有时候她真怀疑眼前这个男人是不是一个机器人，她注视着肖瑞的侧影，心里不禁嘀咕：“这个死老板，越来越像是一些女频小说中的霸道总裁了，不对！小说里的霸道总裁也只是表面上冷酷，内心实际闷骚，会勾搭女下属、玩暧昧、会壁咚，他完全一点情趣都没有，已经不是木头的范畴，简直是一块冰块，不对，冰块还会融化，他完全就是铁疙瘩，不叫霸道总裁，应该叫……铁道总裁才对！呵呵，铁道总裁！”

肖瑞可不知道周文佳在心里编排他，他正考虑自家三个孩子的教育问题，从那些404老员工的变化看来，环境改变一个人很容易，不过，根本上来说，还是这些人的三观不够坚定，容易被外在环境影响。

回到三个孩子身上，这些天空闲的时候，他依然带着孩子到处玩，不再是游乐园、动物园这类大型公共娱乐场所，而是一些他以前常去的街道、小店，一边买些小玩意儿、吃吃喝喝，一边观察三个小家伙。除了贪嘴、好动、对所有事物都充满好奇心等一般小孩子的通病，三个小家伙的聪明程度出乎肖瑞的意料之外，学习能力和模仿能力超过一般的孩童，三岁却有四五岁孩童的心智。

不过，即便天赋再好，但真要放任自流，未必不会变成又蠢又任性的熊孩子，肖瑞可不允许这种事发生。

虽说三个小家伙表现得十分乖巧，但是，没有父母在身边的小孩子一般都会比较乖巧、懂事，同时，内心也会有些阴郁，特别问起父母问题的时候，肖瑞这次回国也不会呆太久，他觉得很有必要尽快给三个孩子把正确的三观竖立起来，早些形成独立的人格，免得没有自我分辨能力，容易受到一些不良的影响。

只是，这件事急是急不来的，正常来说，小孩子的人格是在成长的过程中，受到各方面的影响，慢慢成形。应该说受到父母亲人的影响最大，毕竟是耳闻目染，但是，肖瑞不能一直呆在他们身边。肖瑞现在可没有把家人全接去纳米比亚的打算，三个孩子倒是想去那边看海、看沙漠、看各种野生动物，虽说以后会带他们过去，目前来说，他们首先学会自己本民族的一些东西，明白自己的根在哪里。

关键之一就在肖瑞的父母身上，这一点，肖瑞倒是不担心，他的父母虽说没文化，但是，一些基本的道理可是心里门清儿，虽说有些市侩，自私自利，但作为底层人民的生活智慧，肖瑞觉得学了绝对没坏处，他又不是要培养啥大公无私、为人民服务的伟人。生活上，肖瑞父母也没什么不良嗜好，也不会乱花钱，家里可一点不缺钱，肖瑞当初出国之前，把家里的钱大半用来买了房子铺面，现在每个月收房租都能收个差不多二十万，即便如此，他父母也没过所谓有钱人的生活，平平常常。肖瑞认为这样就很不错，别因为有点钱让孩子自觉高人一等，让他们从日常生活中学会什么是真实的生活，接触各种鸡毛蒜皮，体味到普通人生活的艰辛。

然后就是学校的教育，如今国内的教育质量和教育方式，实在有些浪费三个孩子的天赋，单独请一些老师来教的话，也就失去了接触更多同龄人，了解更多事情的机会，肖瑞考虑是不是让国内的分公司开一所私立学校，目前来说，他准备先给三个小家伙额外配上一个老师。

按照肖瑞心里的规划，要教三个孩子系统的自然科学的知识，把他们培养成科学型的人才，拥有理性的思维方式，要做到这一点，一般的老师可没法教，不过，谁让他手上有技术，完全可以造一个这样的老师出来。

“赛格，按照网上那些早教机器人的模样，设计出一款小型智能机械人，我要它担任三个孩子的老师和玩伴、一定程度上保护他们的安全……”

肖瑞准备给三个孩子的老师就是一款小型智能机械人，电视里整天都能看到一些早教机器人的广告，功能如何不清楚，外形都蛮可爱的，这种早教机器人无法满足肖瑞的要求，干脆自己制造合用的，对他来说并非太难的事情。

作为父亲，肖瑞也不能完全甩锅，把一切事交给智能机械人来做，随着与三个孩子的感情培养起来，他仿佛化身一个唉唠叨的老妈子，时不时跟三个孩子念叨几句。

“要学会独立，自己能做的事情就自己做，不要等别人来做。”

“帮着爷爷奶奶做家务，要孝敬爷爷奶奶。”

“自己做错事情，自己承担，不要说谎。”

“得学会做饭，别没人做饭的时候，就把自己饿死了，或许你们该看看野外求生类的节目。”

……