120.第120章 查理的烦恼（1/2）

事情被闹得这么大，公司高层不得不做出处理，于是，查理强行召开紧急会议。

“对于后勤部的事，经查明，冷墨花同事的确是触犯了公司的奖罚制度，但是她这一走，后勤部又有谁能担当组长一职呢？”一位高层道。

毕竟这几年在冷墨花的培养下，后勤部处理事情也是如鱼得水，顺风顺水的。

后勤部不仅仅只是个增援部门打杂那么简单，更像是一个人才市场。哪个部门看谁便挖谁！

“我觉得孰能无过，冷墨花虽然是犯了错，但她在后勤部也做了很多年，除了她更没人能担任了，所以我觉得让她继续担任组长一职较好。”

“我反对，冷墨花已经严重违反公司规定，若是她这样胡言乱语，四处散播谣言之人，还能继续留在公司的话，那岂不是乱套了么？”

“嗯，我赞同开除冷墨花，咱们公司人才济济，又不是只有她冷墨花一人。我听说那个叫夏灵儿的小姑娘还蛮不错的。”

“不行，那个夏灵儿才来我公司一个月不到，她哪能跟冷墨花几年的老骨干相提并论啊！”

公司高层各有各的理由，弄得查理这个代理总裁头疼不已。

“那你们怎么想，依我看，咱们不如让后勤部的员工，自行投票决定吧！”查理揉了揉眉心，淡淡的道。

不过，他相信少奶奶一定能胜出的，毕竟，夏灵儿的背景他早查过，她是工商管理学毕业的，加她的善解人意，相对于冷墨花的小人之心而言，她更胜一筹。

现在，他也终于明白了夏灵儿的用意了，为什么不直接接手公司，而是先从底层做起，原来是为了做出成绩，取得大家的信任。

听查理的说辞，大家也表示赞同。虽然现在萧寒不在，由查理暂代，但他的能力也是不容小视，有些人虽然不服，可他毕竟是萧寒的人，对他还是有几分顾忌的。