第二百四十二章 产业的中坚力量（1/2）

萧奇其实原本打算，把电池组件的合同，定为一定要在日本本土生产的，可是后来想了想，觉得却是没有多大必要。

原因很简单，IPAD的电池组件自始至终都在日本本土生产，没有变过地方。

如果可以在别的地方生产，按照乔帮主节约成本的理念，早就搬出了日本，去华国或者其它国家生产了。

日本人肯定也清楚这个，为了他们的声誉着想，自然也不可能为了节约成本，做出什么伪劣产品来。

之所以说只有日本本土能做，他们依仗的就是自己的产业工人，这些产业工人不但能生产如此高精度的锂聚合物电池，而且许多高科技的电子、工业产品，亚洲甚至世界上也只有他们能做。

萧奇非常希望华国的工业，能很快赶上日本，工人们也能很快和日本工人一样。

但现在看来并不现实。

日本的工业体系和工人，都是战后五六十年，一脉相承的拼搏努力，积累下来的。

如果是在七十年代的时候，甚至八十年代的时候，华国的工业体系和工人们，那还是能和日本比较的，虽然工厂体系有着这样那样的毛病，可大方向的精气神还在，技术工人们仍旧是工厂的宝贝，受人尊敬的大能。

可是一场发展经济的改革开放，冲击了所有人的价值观。

热心发展经济的地方政府们，把那些本该关闭的工厂冲垮后。却忘记把那些优秀的技术工人们留下来，而是任由他们流落民间，运气好的进入私企当技术骨干，运气不好的就只能成为下.岗工人，从此领着微薄的退休金过日子。

由此，华国培养了二十多年的工业体系和工人们，这种传承有序的步骤，就此烟消云散，再也不见了。

现在的工人和工厂，和萧奇刚刚重生时想的一样。只不过是流水线工人罢了，真正的技术大能们，少之又少，而最为关键的中坚层次的熟练技工们，更是几乎要断层——而日本，这个庞大的中坚阶层，不但保存着，而且还会继续壮大。

这也是为什么日本一次次的被美国打压，却一次次都打不死的原因！

因为他们有自己的底蕴在。

工人的质量和数量。决定着一个工业国家的前途！

用华国的古话来说，就是手上有技术。哪儿都饿不死！

萧奇知道，自己想要培养这样的工业体系的话，根本不可能，因为这涉及到全社会的分工和合作，并不是哪一家公司就能完成的。

不过，他却有心从自己开始做起，慢慢的去影响一些公司，至少能在一二十年之内，影响到自己所在的电子行业。

前途虽然艰难。可，华国的工业传承，再也不能这么糊里糊涂的下去了！！

……

有些事情还真的凑巧，这边萧奇才在想着松泽优香，结果在河通长石和夏目良平亲自送萧奇从日立的总部大楼里出来时，萧奇就看到了旁边一个小花园处，有着一个熟悉的身影。